O adiantamento salarial é o pagamento antecipado de parte do salário mensal ao trabalhador, antes da data regular de pagamento. Também conhecido como “vale”, o benefício costuma ser utilizado pelas empresas como forma de apoiar a organização financeira dos colaboradores. Embora a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) não torne o adiantamento obrigatório de forma direta, a prática é comum no mercado brasileiro e
Empreendedores e empresas têm utilizado ferramentas de inteligência artificial para analisar dados comerciais, identificar demandas recorrentes e descobrir oportunidades de crescimento. Entre os recursos mais utilizados está o ChatGPT, que pode auxiliar na interpretação de mensagens, feedbacks e interações com clientes para apoiar decisões estratégicas. A proposta consiste em utilizar conversas reais, como e-mails, mensagens, atendimentos e transcrições, para identificar padrões de comportamento, reclamações
Um levantamento divulgado pela Catho em 2025 revelou que 94,8% das mulheres entrevistadas afirmaram nunca ter recebido promoção durante a gravidez ou o período de licença-maternidade no Brasil. O dado reacende o debate sobre os desafios enfrentados por profissionais mulheres na progressão de carreira e na ocupação de cargos de liderança no mercado de trabalho. O tema ganha destaque em meio à divulgação do