A nova legislação da licença-paternidade no Brasil amplia o período de afastamento dos trabalhadores, cria o salário-paternidade e estabelece novas regras de estabilidade e cobertura previdenciária. As mudanças serão implementadas de forma gradual a partir de 2027 e passam a impactar empresas, contribuintes e rotinas trabalhistas. Na prática, o tempo de licença será ampliado progressivamente: 10 dias em 2027, 15 dias em 2028 e
O Split Payment é um dos mecanismos mais inovadores trazidos pela Reforma Tributária — e também um dos que mais exigirão adaptação por parte das empresas. Na prática, esse modelo altera a forma como os tributos são recolhidos nas operações. Com o Split Payment, os impostos passam a ser retidos automaticamente no momento do pagamento, antes mesmo que o valor integral da venda chegue